Mijn carrière in het onderwijs begon vol enthousiasme met mijn eerste lessen. En eerlijk is eerlijk: de leerlingen vond ik fantastisch! Open, direct, leergierig, soms zwart-wit maar altijd puur. Maar de cultuur binnen de school… daar botste het. Weinig ruimte voor innovatie, vaste patronen, moeite met feedback — ik voelde al snel dat dit niet de omgeving was waar ik warm van werd.

Pas tijdens mijn stage tijdens de studie Management Non-Profit viel het kwartje. Dáár kwam ik scholen en organisaties tegen met ruimte voor visie, beweging, verbetering. Sindsdien wist ik het zeker: hier wil ik het verschil maken. Niet alleen als docent aardrijkskunde en economie, maar vooral als iemand die wil bijdragen aan organisatie die vooruit willen. Bouwen aan organisaties waarin mensen, net als leerlingen, kunnen groeien. Vanuit hoge verwachtingen, vanuit passie, vanuit eigenaarschap.

Dat is geen toeval. Deze waarden ontstonden als vroeg in mijn carriere als sporter en sporttrainer. In de sport leer je dat prestaties nooit iets individueels zijn. Natuurlijk moet je zelf focussen, doorzetten en blijven ontwikkelen, maar dat lukt alleen als je samenwerkt met de mensen om je heen: een coach die je scherp houdt, teamgenoten die je uitdagen, een omgeving die je vertrouwen geeft én verantwoordelijkheid laat nemen. Alles draait om communicatie, afstemming, feedback durven geven én ontvangen — precies de dingen die ook in het organisaties bepalend zijn voor succes. Die inzichten neem ik dagelijks mee in mijn werk met collega’s en teams.

In 2024 besloot ik de stap naar het zelfstandig ondernemerschap te zetten. Als zzp’er bied ik nu ondersteuning waar nodig: als interim-leidinggevende, coach, adviseur of begeleider van veranderprocessen. Organisaties kunnen mij inzetten voor korte of langere trajecten, altijd met een helder doel en met de mens centraal.